0
0
Kết quả và diễn biến cuộc họp ĐHĐCĐ bất thường Eximbank sáng 28/11 tiếp tục cho thấy những rối ren tại ngân hàng này.
ĐHĐCĐ bất thường Eximbank: thành viên HĐQT và BKS cảnh báo nhiều vấn đề rủi ro
Cụ thể, đại hội đã thông qua các nội dung chuyển trụ sở ra Hà Nội, miễn nhiệm ông Nguyễn Hồ Nam, bà Lương Thị Cẩm Tú, hai thành viên HĐQT và ông Ngô Tony, Trưởng Ban Kiểm soát.
Tuy nhiên, ĐHĐCĐ đã không thông qua tờ trình của HĐQT về việc sửa đổi, bổ sung Điều lệ phù hợp với nội dung thay đổi địa điểm đặt trụ sở chính của Eximbank. Đại hội cũng không thông qua nội dung chấm dứt đầu tư trụ sở chính ở TP HCM tại số 07 Lê Thị Hồng Gấm. Tỷ lệ tán thành của hai tờ trình trên là 58,73% và phản đối là 41,23%.
Do 2 nội dung trên cần được số cổ đông đại diện trên 65% tổng số cổ phần có quyền biểu quyết chấp thuận để được thông qua. Những tờ trình còn lại chỉ cần trên 51% tổng số tổng số cổ phần có quyền biểu quyết chấp thuận để được thông qua.
Hỏi đáp tại đại hội, cổ đông đặt câu hỏi về lý do của việc chuyển trụ sở chính? Có ảnh hưởng đến quyền lợi nhân viên ngân hàng phía Nam không?
Ông Nguyễn Hoàng Hải, Quyền tổng giám đốc Eximbank cho biết: “Eximbank hoạt động tại TP HCM năm thứ 35, và không tăng khách hàng trong 10 năm qua. Công tác phát triển tại miền Nam đã đến đoạn bão hòa, cần cố gắng duy trì và mở rộng ra miền Bắc. Cái tên của chúng ta là Ngân hàng xuất nhập khẩu Việt Nam chứ không phải Ngân hàng xuất nhập khẩu của TP. HCM hay khu vực phía Nam nên chúng tôi mong muốn đưa thương hiệu Eximbank phủ kín toàn quốc”.
Đến phần thảo luận, ba nhân sự bị miễn nhiệm phát biểu ý kiến.
Thành viên HĐQT Nguyễn Hồ Nam:
Tôi có 8 năm đầu tư vào Eximbank. Tôi bị bất ngờ trước đề xuất bãi nhiệm từ nhóm cổ đông nắm 5% cổ phần.
Khoảng 5 – 6 ngày trước đại hội, có nhóm cổ đông sở hữu trên 5% cổ phần gửi đề xuất bãi nhiệm tôi. Thông tin là do tôi chỉ tham gia 36/38 cuộc họp. Sau đó tôi đã giải trình rất rõ với HĐQT là do hai cuộc họp thông báo tổ chức ít hơn 5 ngày và tôi ở nước ngoài nên không về kịp.
Tôi đã có ủy quyền cho chị Tú tham gia biểu quyết và lấy ý kiến bằng văn bản. Cho nên, về việc dùng lý do 36/38 lần tham dự để bãi nhiệm tôi rất khiên cưỡng, vi phạm Luật TCTD điều 45,46,47.
HĐQT sau khi nghe tôi giải trình cũng không thẩm tra. Việc này sẽ tạo ra tiền lệ rất xấu, ảnh hưởng đến uy tín của Eximbank. Ngân hàng là một định chế tài chính, doanh nghiệp không chỉ phục vụ lợi ích cho cổ đông mà còn cho nền kinh tế, an ninh tiền tệ quốc gia, đại diện cho sự minh bạch của quốc gia.
Do đó, việc sử dụng một nội dung, diễn giải không tuân thủ về pháp luật đưa ra để trù dập, loại bỏ những người dám nói chính kiến ra khỏi HĐQT sẽ là một tiền lệ rất nguy hiểm. Hơn nữa, tôi đang đại diện hơn 10% cổ phần Eximbank, là quyền bất khả xâm phạm, khi bầu dồn phiếu tôi chắc chắn có trong HĐQT. Trong quá trình làm việc ở Eximbank, tôi luôn nỗ lực, hợp tác trên nguyên tắc tuân thủ pháp luật.
Thành viên HĐQT Lương Thị Cẩm Tú:
Thứ nhất, xét theo Luật TCTD và điều lệ ngân hàng, tôi không thuộc diện bị xem xét miễn nhiệm vì luật quy định thành viên HĐQT ‘không tham gia họp liên tục 6 tháng’ mới bị miễn nhiệm.
Khi nghỉ hoặc có 4 lần vắng mặt, là do tôi đi công tác nước ngoài và đã có báo cáo HĐQT và ủy quyền lại cho người giúp tôi điều hành ngân hàng.
Về việc có ủy quyền hay không, là do tôi có tin tưởng, xét trên việc có đem đến lợi ích hay phúc lợi cho ngân hàng hay không, mới ủy quyền hay không ủy quyền. Còn về vấn đề biểu quyết, có thể do đi nước ngoài sóng điện thoại không ổn định nên đã bỏ qua một số trường hợp. Nhưng tôi vẫn tham gia rất thường xuyên với tỷ lệ trên 90%, không thể nói không tham gia.
Thứ hai, tôi là cổ đông sở hữu cá nhân trên 1% và cũng đại diện cho nhóm cổ đông trên 10% tham gia Eximbank từ 2018 đến giờ.
Tôi từng tham dự hai nhiệm kỳ và là người duy nhất ở lại từ nhiệm kỳ VI. Trong năm 2022, tôi đã có những đóng góp, phát triển lại ngân hàng theo đúng định hướng hoạt động thanh toán quốc tế. Năm đó, chúng ta chia cổ tức từ 20% trở lên, cho thấy sự khởi sắc của ngân hàng. Hôm nay tôi cũng không muốn nói đến quá khứ nhiều.
Hiện tại, bản thân tôi đang là vai trò Chủ tịch Ủy ban quản lý rủi ro Ngân hàng. Có dấu hiệu một số thành viên cố tình trì hoãn công tác rủi ro, kiểm soát dẫn đến nội dung thiếu minh bạch, ảnh hưởng đến hoạt động ngân hàng.
Ông Ngo Tony:
Tôi đã làm việc ở Eximbank 1.000 ngày. Chúng tôi đã đưa ra gần 2.203 rủi ro, trong đó có 66% rủi ro cao và rất cao, đưa hơn 8.000 kiến nghị, giúp tiết kiệm cho ngân hàng hàng nghìn tỷ đồng.
Tuy nhiên, trong thời gian giám sát 10 tháng đầu năm 2024, tôi thấy rằng, bên cạnh các mặt đã đạt được, Eximbank vẫn phải đối mặt với ba vấn đề lớn. Thứ nhất, chất lượng tài sản giảm sút. Thứ hai là cấp tín dụng mới có một số việc cần phải bàn và gia tăng một số hoạt động có rủi ro cao.
Việc chất lượng tài sản thể hiện qua một số vấn đề như nợ xấu, nợ quá hạn, nợ có khả năng mất vốn. Tôi đã nhiều lần đề cập tại các cuộc họp với Ban điều hành, các thành viên HĐQT nhưng chưa nhận được hành động mang tính nghiêm túc khắc phục.
Do đó, cá nhân tôi đã có thư kiến nghị gửi đến cơ quan chức năng với mong muốn giúp chúng tôi làm rõ dấu hiệu rủi ro để làm sao có giải pháp đảm bảo ngân hàng hoạt động an toàn, hiệu quả.
Tuy nhiên, tôi bất ngờ khi nhận được đề nghị của nhóm cổ đông 5% đề nghị miễn nhiệm tôi. Tôi muốn hỏi căn cứ nào xác minh tôi lạm dụng chức quyền gây ảnh hưởng nặng nề đến Eximbank? Căn cứ đó đã được kết luận của cơ quan chức năng trước khi đưa vào nội dung miễn nhiệm tôi hay không?
